人気ブログランキング |
S M T W T F S
1 2 3 4 5 6 7
8 9 10 11 12 13 14
15 16 17 18 19 20 21
22 23 24 25 26 27 28
29 30
最新のコメント
ご無沙汰しております。も..
by FHIROSE2 at 18:59
上場時のコメントをヨソに..
by 通りすがり at 17:00
>青沼静馬さん こちら..
by haruhico at 16:40
ご無沙汰しておりました。..
by 青沼静馬 at 12:03
>鍵さま 明けましてお..
by haruhico at 00:06
>青沼静馬さん あけま..
by haruhico at 00:10
ご無沙汰してます。私も今..
by 青沼静馬 at 16:40
たまたま斎藤次郎さんにつ..
by きくらげ at 21:18
左翼著名人を挙げられたよ..
by あかさ at 11:36
>鍵さま お久しぶりで..
by haruhico at 23:04
>FHIROSE2さん ..
by haruhico at 21:56
遅ればせですが10年目に..
by FHIROSE2 at 11:04
>ヒロさん ありがとう..
by haruhico at 22:02
10年目に乾杯!いまから..
by ヒロさん at 10:39
>FHIROSE2さん ..
by haruhico at 21:49
VOWの路線ですね。 ..
by FHIROSE2 at 00:55
>FHIROSE2さん ..
by haruhico at 20:26
こちらの記事を拝見せずに..
by FHIROSE2 at 17:25
>FHIROSE2さん ..
by haruhico at 06:04
不覚にも閣下のこの深遠な..
by FHIROSE2 at 23:25
最新のトラックバック
変わらない日々
from 社怪人日記2018
0.1tを13年
from 社怪人日記2017
Foget Him Not
from 社怪人日記2016
年年歳歳カプリコ相似
from 社怪人日記2014
今年もこの日が
from 社怪人日記2013
座右の夏彦Part3
from 社怪人日記2011
昭和は遠くなりにけり
from 社怪人日記2011
たまには他力本願でやって..
from 海驢blog
♪帰ってきたぞ、帰ってき..
from 社怪人日記2011
♪な~な~な~うな、うな..
from 社怪人日記2010
これが阿呆馬鹿屑クオリティ
「全然変じゃない!」──エイベックス流コンプライアンス
http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0504/11/news066.html

>企業のコンプライアンス(法令遵守)方針と言えば堅い言葉が並びがち
>だが、MAX松浦が手掛けると「インチキするな」となる。
>「インチキするな」「弱いものイジメはするな」──エイベックス・グループ
>・ホールディングスが4月11日発表した、グループの新コンプライアンス
>(法令遵守)ポリシーには分かりやすい言葉が並んでいる。
>企業のコンプライアンスポリシーは堅い表現になりがちだが、エイベックス
>のポリシーは「僕たち自身が本当に納得できる」(松浦勝人社長)という
>内容を身近な表現でまとめた。
>ポリシーは「人の金で遊ぶな」「まねても盗むな」など12
>項目。
>各項目それぞれに具体的な「べからず集」が付いており、例えば「インチキ
>するな」なら「サンプルCD・DVD・ノベルティや会社の備品を個人で使用し
>たり、売ったりしない」といった具合。最後に「そして、才能に愛と賞賛を。
>(決して嫉妬ではなく」と結んだ。
>ユニークなポリシーになった理由を、松浦社長による「前文」が説明している。
>「そもそもこういうヤツじゃないと一緒に仕事なんかできないよ、といったもの
>だ。難しく言えば『倫理観』かもしれないが、世の中のルールとか規則に照ら
>して変なものかどうかを真剣に考えた。結論は『全然変じゃない!』」。
>コンプライアンスポリシーは、2008年までの中期ビジョンの一環として公表
>した。CCCDの販売でリスナーの反感を買ったエイベックスだ
>が、昨年就任した松浦社長のもとで構造改革を推進。USENを筆頭株主と
>して迎え、ネット配信を強化する方向も打ち出した。
>中期ビジョンによると、音楽配信事業では「今までの『慎重なスタンス』から、
>市場を自ら創り出す『攻め』の姿勢」へと明確に転換。携帯電話向け新サイト
>を初夏にオープンし、新譜の着うた先行配信などを展開する。今後、PC向け
>や映像配信も強化した総合エンターテイメントポータルの育成が目標だ。

昨年の8月、巽名誉会長から不透明な利益供与を理由に解任されかかった松浦氏のどこを押せばこんな奇麗事が出てくるのか?

安倍なつみ以上にパクリ疑惑まみれの浜崎あゆみが在籍する会社のトップが「まねても盗むな」とはチャンチャラ可笑しい。

>役員は、本規範の精神を実現することが自らの役割であることをよく認識し、
>率先垂範の上、社内に徹底するとともに、従業員を始めとする関係者に
>周知徹底します。万一本規範に違反する事案が生じたときは、社長を先頭に
>して会社を挙げて問題の解決に当たり、原因の究明、再発防止に努めます。
>さらに、生じた事案について、社内外に対し、迅速かつ的確な情報公開を行
>い、その説明責任を果たすとともに、社長を含め関係役員を厳正に処分
>します。

まず、隗より始めてください。
by haruhico | 2005-04-12 22:30 | お笑い | Trackback(1) | Comments(2)
トラックバックURL : https://haluhico.exblog.jp/tb/1840391
トラックバックする(会員専用) [ヘルプ]
Tracked from 六国峠@ドクター円海山の.. at 2005-04-14 03:52
タイトル : 素敵な勘違い会社
素敵な勘違い会社   (画像1ルーマニアへ行こう! Let's go to Romania ! さんの2005-04-13 04:29 の一枚目)  「すんごい法令遵守をする会社が日本にあることしっちまったよ~」  「なんだいなんだい?」 リンク1「全然変じゃない!」──エイベックス流コンプライアンス http://www.itmedia.co.jp/news/articles/0504/11/news066.html 「いや表向のポリシーは「僕たち自身が本当に納得できる」と...... more
Commented by makio at 2005-04-15 02:03 x
身近な表現というのは誰のためなんでしょうか。自分たちは難しい言葉が分からないから、簡単な言葉で云っておこうよ、ということなんでしょうか。
あるいは、社外の人間に対する単純なウケを狙っているのでしょうか。
でも、そんなこといちいち表明しなくても、要は実行していればよいのです。評価はCDを買う人間がしてくれます。
あと、松浦社長の前文はマスターベーションと同じことです。(気持ちいいのはお前だけだろ)
Commented by haruhico at 2005-04-21 00:32
ホリエモン同様、目立たないと死んじゃう人種なんでしょうね。もうみんな「不適切な利益供与」なんて忘れちゃってるし。
>松浦社長の前文はマスターベーションと同じことです。
所詮上場企業の社長の器ではなかったということで。
<< 間違い探しです 人、それを「負けおしみ」と言う >>